cambio de mentalidad e igualdad salarial

Aviso importante: este post está inspirado en el comentario de un blog amigo, que trata sobre la interpretación de culturas. Pertenece a Paulina Bernal y la pueden visitar aquí.

La mayoría de las sociedades existentes, por no decir todas, comenzaron con una cultura machista, patriarcal. El hecho de que ahora, en Chile, tengamos una Presidenta es casi sobrenatural. Años atrás no nos hubiesemos imaginado que una mujer sacara semejante cantidad de votos, y menos que (casi) terminara su mandato con un altísimo porcentaje de aprobación.


Recuerdo cuando la sra Michelle Bachellet se postulaba al cargo de presidenta. Aunque a los 15 años una no entiende mucho de política (y ahora a los 19 tampoco), los comentarios que más escuchaba eran '¿una médico presidenta?', '¿se la podrá una mujer?', '¿aguantará en el cargo?'. ¡Y ahí tienen a su mujer! Elegida con un 53% de los votos, y antes fue ministra de defensa y de salud. (Esto suena tan partidario, aunque no me represente. Es sólo el ejemplo más claro)





En junio de este año se promulgó la Ley de igualdad salarial, que intenta eliminar las brechas que existen entre los sueldos de hombres y mujeres, que suelen ser distintos, a pesar de que el trabajo sea el mismo. Existen serias dudas de si esta ley se cumplirá, pero por lo menos ayuda a la manoseada frase 'cambio de mentalidad'.


Como decía el post anterior, está la imagen de que la mujer posee más responsabilidad laboral. Pero, aún así, en muchos casos gana menos que un hombre del mismo cargo.
O, sufre discriminaciones laborales, producto de ser el 'sexo débil', ¿hay alguna diferencia?. Recibir menos sueldo, ser mal tratada, abusada o subvalorada es una manera de discriminación.


¿Tienen los medios algo que ver en esto? No le encuentro mucha culpa al periodismo en sí. Pero, la publicidad, es un caso aparte.

de militancia y otras casualidades

La semana pasada fui con mi grupo de trabajo a hablar con el profesor que me evalúa este blog (que, así como va, creo que mantendré después de aprobar el ramo). La idea era que nos diera un pequeño 'consejo' y/o nos guiara en el rumbo que debe tener la presentación final de la asignatura.

Como resultado, el profesor nos dio ayuda, nos orientó al respecto. Pero, me encomendó una tarea, a mi, la única mujer del grupo. 'Usted que es mujer, que es más responsable (o una palabra así, que no recuerdo muy bien) me va a pedir el cd que les sirve'.


Y ahí fue cuando se me vino a la mente ¿por ser mujer soy más responsable?, ¿está la idea de que las mujeres somos más aplicadas o algo así?, ¿somos reflejo de un buen trabajo?, ¿inspiramos confianza y seguridad?



'Usted es un poco militante en su blog'


Acepto. Lo soy. Y a mucha honra ajahajahajahajahajaha!

el bendito principe azul

¡A pedido del publico!

Si, éste post es por varias lectoras que me han pedido hablar un poco del principe azul. Pero, ¿qué tiene que ver el periodismo o las comunicaciones con el principe? He ahí el detalle.


La mayoría de las mujeres desde muy pequeña escuchó cuentos de princesas solas y tristes, a las que les ocurrían cosas terribles y eran salvadas por el famoso príncipe de tierras lejanas, el hijo del amigo de los papás reyes. Y el cabro llegaba en su caballo blanco, bien cepillado y limpio, vestía calzas blancas, una chaqueta azul y uno zapatos de cuero (para que se note la plata y/o prestigio, digo yo).


Y tenían una historia de amor loco y apasionado, donde él era perfecto, muy guapo, la amaba sólo a ella, no tenía ojos para nadie más, la trataba bien, la respetaba, se vestía bien, olía bien, hablaba bien, se llevaba bien con la reina (suegra) y además practicaba algún deporte refinado, tipo waterpolo o golf. O sea, casi perfecto.

Y digo casi porque, en la realidad eso no existe.


Vuelvo a la pregunta ¿qué tienen que ver los diferentes medios en esto?

Pues, en televisión nos tienen acostumbradas a telenovelas tipo 'Floribella', donde la protagonista se enamora del joven más guapo, el 'chico más popular de la prepa' y sufre por él. Hasta que al pastel se le ocurre darse cuenta de la existencia de la cabra y la enamora.

En la vida real, muchas veces, no lo podemos negar, resultan ser buenos los hombres con los que nos encontramos. Autenticos 'principes azules' que se dedican a volvernos felicices.
Pero esa no es la suerte de todas...

Hoy hablé con una niña que no ha tenido la suerte.
'Mi ex pololo me pegaba. Terminamos porque lo encontré en el departamento que compartiamos totalmente drogado y en compañia de una prostituta. Me grito que no lo dejara, llorando decía que me amaba. Y de pronto cambió y dijo que si lo dejaba me buscaría hasta tenerme para él o matarme'.





He ahí mi problema con los principes azules, no les creo el cuento.
¿Es culpa de los escritores y sus cuentos principescos?
¿Es culpa de los escritores de novelas?
¿Es culpa de los guionistas de telenovelas?
¿Es culpa de nosotras las mujeres?

Si tienes a tu buen principe, disfrutalo!
Si tienes a un ogro, denuncialo!

La diferencia de género

Carol Gilligan ha realizado un análisis de las diferencias de género a partir de las imágenes que los hombres y mujeres adultas tienen de sí mismos y de sus logros. La autora manifiesta que las mujeres se definen a sí mismas en término de relaciones personales y juzgan sus logros en referencia a su capacidad para cuidar a los otros.

El tradicional rol que realiza la mujer es el de cuidadora y compañera. Pero dichas tareas son a menudo invaloradas por los hombres, quienes consideran que su propio énfasis en el logro individual es la forma de conseguir el éxito.

Esta psicóloga realizó doscientas entrevistas a hombres y mujeres en las que les realizaba determinadas preguntas para responder lo que estaría bien o mal moralmente. Los hombres respondían con ideales abstractos de deber, justicia y libertad individual. Las mujeres mencionaban el ayudar a los demás.

Ellas tienen que ver con la responsabilidad, las obligaciones y los valores, sobre todo los valores. En la vida actual se relaciona la moralidad con las relaciones personales que implican respeto por la otra y por una misma.

Las mujeres fueron menos concluyentes en sus juicios que los hombres, vislumbrando posibles dificultades entre el hecho de seguir un código moral estricto y poder evitar hacer daño a los demás.


Fuente: Alterzoom, revista de jóvenes estudiantes de comunicación

más videos interesantísimos

Este video lo encontré navegando por youtube, se titula 'La Mujer en la Comunicación (Periodista)' y me pareció muy interesante compartirlo con ustedes, ya que éste blog fue creado como investigación en un ramo de la carrera de Periodismo. Si no lo pueden ver directamente de blog y/o prefieres verlo en youtube, haz click aquí.

También navegando encontré éste video, en que nos presentan el caso de la mujer en los medios Argentinos, donde la entrevistada da a concer sus opiniones sobre el rol, la percepción y la participación de la mujer. Lo mejor es que no sólo se refiere a los medios de comunicación, igualmente nos habla sobre las mujeres en trabajos y actividades que antes eran consideradas 'sólo para hombres'.

La imagen de la mujer v/s la imagen del hombre

Lamentablemente, aún está presente en nuestra sociedad la diferencia de género, y especialmente de manera social y laboral en contra de la mujer.

A pesar de que la mujer se ha introducido, poco a poco, en el mercado laboral, y va equiparándose al hombre, aún son muchas las metas que debemos superar las damas. Entre ellas, los estereotipos que condicionan la progresión de la mujer en la sociedad y ayudan a crear más diferencias sociales para evitar que hombres y mujeres se equiparen por condiciones sociales y no físicas.

La mujer sigue siendo identificada por su cuerpo, sus relaciones, su belleza. Por su parte, el hombre intenta adaptarse a los nuevos cambios sociales que la mujer va generando y trata de ser más consecuente con las tareas de la casa y con el nuevo rol de la mujer trabajadora y las consecuencias que genera.

El hombre aún es 'admirado' por su hombría, por ser (no todas las veces) el sustento del hogar, la voz fuerte, el que se olvida de los sentimientos, al que hay que perdonarle los errores. Gracias a la inclusión de los gays en los medios de comunicación, esta imagen fuerte se ha suavisado un poco, aunque ha generado otro problema: los varones no tan 'fuertes', no tan rudos, son considerados homosexuales o afeminados.

unos buenos videos

Preparo otro post, pero por mientras les dejo unos videos muy buenos.



- Ella es Ana Silvia Monzón y tiene un programa radial en Guatemala llamado 'Voces de mujeres' (Click aquí)

- Natalia Valdebenito y su monólogo en el programa Chileno 'El club de la comedia' (es comedia, espero no ofender a nadie) en este video se explican algunos códigos de comunicación femenina. A modo de burla,claro.

un poco de información nunca es malo...

El FEMINISMO es un conjunto de teorías y practicas sociales en crítica a las acciones y relaciones históricas, del pasado y presente, motivadas por experiencias de mujeres. La crítica real es a las diferencias sociales entre hombre y mujeres, además de promocionar los derechos de las mujeres en igualdad.

La idea es terminar con la relación entre sexo-sexualidad y el poder, ya sea político, social o económico.

Existen diferentes tipos de feminismo: cultural, radical, ecofeminismo, anarcofeminismo, de la diferencia, marxista, separatista, filosófico, cristiano, crítico, etc. Su mayor triunfo fue lograr que la mujer sea 'vista', pues antes sólo era una mera trabajadora semi esclava o ama de casa, en cambio, ahora son vistas como seres humanos. 

Por ejemplo, el   feminismo radical   afirma que el problema en las sociedades es que la mayoría nació de un patriarcado, que trae una dominación del hombre sobre la mujer. Este movimiento radical tuvo origen en el final de la decada de los 6o, y afirma que la sociedad moderna y sus aportes (ley, religión, arte, política) son productos de hombres y su patriarcado.

También existe el   feminismo marxista   que apoya el fin del capitalismo y el regreso del socialismo, como metodo de liberación de la mujer. Postula que el capitalismo lleva a una desigualdad por género y a la opresión de las mujeres, debido a la desigualdad económica, política, etc.

Fuente: Blog de la Igualdad

Y la elegida es...Carol Gilligan!

Carol Gilligan

Nació en 1936. Es filósofa y psicóloga. Una de sus investigaciones más importante, que ayudó a que fuera conocida, es su libro 'In a different voice: psychological theory and women's development', donde analiza la idea de que los niños y las niñas tienen un desarrollo moral diferenciado por el sólo hecho de tener diferente sexo.

Carol ha postulado una 'ética del cuidado', en contraste con la 'ética de la justicia'. Pero, ¿qué es la ética del cuidado?.

Según el psicólogo educativo Lawrence Kohlberg, hay seis niveles de desarrollo moral del ser humano:

(a) aquel en el cual se cree que lo correcto es la obediencia y para evitar el castigo;

(b) el intercambio instrumental individual que satisface las necesidades de quien solicita y de quien da;

(c) el de los intereses, relaciones y conformidad en las reciprocidad humanas;

(d) etapa del cumplimiento social y de mantenimiento de la conciencia;

(e) se acatan derechos primarios y el contrato social o de la utilidad,

(f) y la adquisición de principios éticos universales.

Kohlberg observó que las niñas de once años habían alcanzado solamente el nivel (c), mientras los varones ya habían desarrollado capacidades morales propias de los niveles (d) o (e). El interpretó estos resultados como una forma de flaqueza moral de la mujer.

Gilligan respondió a Kohlberg en el libro citado, aduciendo que los menores de diferente sexo piensan de distinto modo y que esto no significa que ellas tengan menores capacidades para hacer razonamientos morales. Las mujeres, según Gilligan, privilegian los vínculos con los demás, las responsabilidades en el cuidado por encima del cumplimiento abstracto de deberes y del ejercicio de derechos.

Parte de la inspiración de la educación diferenciada proviene de estudiosas y escritoras feministas como Gilligan.

Los trabajos de Carol Guilligan han inspirado la investigación feminista pacifista al abogar no por la no acción sino por una acción no-violenta, que no destruya, que atienda al contexto y no a los principios y que preste ante todo atención al cuidado.

En Wikipedia, Carol Gilligan

Teorías feministas: sus investigadoras

NANCY FRASER

Esta estadounidence es feminista y desarrolla la teoría personalmente, pues ha escrito varios libros sobre el tema. Además, es profesora de ciencias políticas y sociales.

CATHARINE MACKINNON

Catharine es profesora, escritora, abogada y activista experta sobre igualdad de sexos. Es la pionera en cuanto a reclamos sobre acoso sexual, postulando que esta es una forma de discriminación por sexo.

CAROL GUILLIGAN

Carol es psicóloga y filosofa estadounidence. Es la primera profesora de estudios de género de la Universidad de Harvard. Libro de su autoría recomendado: Between Voice and Silence: Women and Girls, Race and Relationship (1995)